Poszukujemy specjalistki lub specjalisty w obszarze cyberbezpieczeństwa, z zainteresowaniem śledzących najświeższe wydarzenia w świecie IT. Osoby, która wspomoże nasz zespół w zarządzaniu podatnościami – głównym zadaniem będzie zwiększenie profilu bezpieczeństwa środowiska poprzez spotkania, analizy i rekomendacje.
Twój zakres obowiązków:
- konfigurowanie skanera podatności w celu zwiększenia realnego obrazu podatności w środowisku,
- spotkania z zespołami wytwórczymi oraz administratorskimi, mające na celu nadanie priorytetu pracy z podatnościami,
- tłumaczenie, w jaki sposób podatność może być wykorzystana i w jaki sposób najłatwiej ją załatać,
- koordynacja procesu patch management,
- tworzenie rekomendacji, procedur i najlepszych praktyk bezpieczeństwa dla developerów, devopsów i innych osób technicznych,
- codziennie działania w środowisku o sporej złożoności i zróżnicowanym zapleczu technologicznym zarówno ze świata IT, jak i OT (ICS).
Nasze wymagania:
- doświadczenie w pracy ze skanerem podatności,
- umiejętność łączenia kropek, aby znaleźć powiązania między wydarzeniami, które na pierwszy rzut oka wyglądają na niepowiązane,
- inicjatywa i pro aktywność, która poprawi ogólny profil bezpieczeństwa całej organizacji,
- znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym,
- umiejętność prowadzenia spotkań i tłumaczenia zagadnień technicznych osobom nietechnicznym,
- wiedza o rozwiązaniach takich jak systemy AV/EDR, NDR, AD, CMDB,
- doświadczenie z narzędziami ITSM,
- wiedza o platformie M365 i powiązanych z nią rozwiązań.
Mile widziane:
- certyfikaty związane z zarządzaniem podatnościami (np. CompTIA Cysa+) lub inne związane z cyberbezpieczeństwem (np. CompTIA Security+, SC-900, SSCP, CIC lub inne certyfikacje produktowe),
- doświadczenie z administracją systemami Unix i/lub Windows,
- praca w projektach skupiających się na aktualizacji rozwiązań legacy.
To oferujemy
- współpracę na podstawie umowy o pracę lub kontrakt B2B – w zależności od preferencji,
- możliwość skorzystania z pakietu 50% kosztów uzyskania przychodu,
- 2-3 dni pracy zdalnej w tygodniu na bieżąco oraz dodatkowe dni w wyjątkowych sytuacjach
- zespół, który chętnie dzieli się wiedzą i najlepszymi tips & tricks,
- wsparcie zespołu oraz przyjazną atmosferę, zarówno w pracy, jak i w Gaming Roomie,
- catering w biurze z dopłatą pracodawcy,
- Pakiety Benefitów, wsparcie socjalne, program Pozytywnie Zakręconych, opiekę medyczną w grupie Medicover, LuxMed lub EnelMed,
- zróżnicowane środowisko, gdzie doświadczysz zabezpieczenia wielu rodzajów systemów,
- stabilną współpracę – zatrudniamy ponad 300 osób w dziale IT,
- możliwość samodoskonalenia i rozwoju w wielu dziadzinach, takich jak: automatyka przemysłowa, programowanie, administracja rozwiązaniami on-prem lub cloud, program rekrutacji wewnętrznych.
Benefity
- Czerwona Linia
- Klub zwierzaka
- Szkolenia I rozwój zawodowy
- Pakiet socjalny, Pakiet sportowy
- Dofinasowanie wakacji, kolonie dla dzieci
- Prywatna opieka medyczna
- Nurkowanie, jazda konna, taniec, warsztaty